顾连动态

顾连动态

顾连医疗获评亿欧“2022年中国大健康产业创新榜单——2022中国连锁医疗机构TOP10”

2022年12月29日,由亿欧大健康主办的CHS年度盛典在北京正式召开,顾连医疗获评“2022年中国大健康产业创新榜单——2022中国连锁医疗机构TOP10”。

2023-01-04

喜乐安宁,元旦快乐!

新的一年,喜乐安宁。

2023-01-01

冬至

冬至安好,静待春归

2022-12-22

国家公祭日

国家公祭日,南京大屠杀85周年,铭记历史,不忘初心,勿忘国耻。

2022-12-13

康复指导手册: COVID-19相关疾病的自我管理, 第二版

本手册旨在为COVID-19(中国称“新冠肺炎”)感染恢复后的成人提供帮助和建议。适用对象包括新冠疾病出院患者及社区感染无需住院的患者。本手册可以作为医务人员专业治疗的补充本手册为原出版于2020年的首版的更新,包含了对原有章节的更新、新的主题以及过去一年中我们对该病及其恢复过程的新的认知。本手册由康复专业人员通过咨询康复后的新冠患者编写。虽然为了方便阅读并没有提供参考文献,但所给出的建议依然是基于证据的。关于新冠感染后的恢复情况,我们迄今仍然知之甚少,而证据也在迅速增多。

2022-12-06

顾连医疗举办2022年“康复病历评比展赛”

为进一步加强标准病历书写行为,提高病历书写规范性,提升康复病历内涵建设,2022年11月,顾连医疗启动了“康复病历评比展赛”活动,旨在评选出优质病历作为示范,从而达到以赛促学、以赛促练的目的。

2022-12-06

国际残疾人日

应用各种有效措施,减轻残疾影响,帮助残疾人重返家庭与社会

2022-12-03

以赛促学、比学赶超——做好顾连文化的践行者和传播者

企业文化建设是推动企业向前发展的不竭动力,重视文化传承和落地,赋能员工成长,是企业文化建设的重要环节。顾连医疗一直非常重视企业文化建设,2020年,是顾连企业文化展开全面建设的一年,在一年一度的集团年中管理会议上,核心管理层对企业文化进行了深入讨论,会后,各机构管理层对中层人员进行了会议内容传达并进行价值观内涵讨论。同年11月,顾连医疗企业文化小组走进顾连旗下各机构,对顾连全员开展了系列企业文化培训。公司特设定11月为顾连“价值观月”,每年持续开展各类价值观活动,以加深员工对企业文化内涵的理解。

2022-11-30

8年,26家机构,全国性康复医疗集团,顾连医疗如何破解人才困局

近期,行业媒体“医学界”对顾连医疗进行了关于“高质量发展”的专访,并就顾连医疗的康复教育与人才培养、人才梯队建设进行了深度报道,以下转自“医学界”微信公众号原文内容

2022-11-18